Waar we ook grenzen durven stellen

ASIEL EN MIGRATIE IN BREDA

Breda is een stad met een sterke gemeenschap. Die gemeenschap bestaat uit mensen die hier wonen, werken en samen hun stad vormgeven. Nieuwe inwoners kunnen daar onderdeel van worden, maar alleen wanneer duidelijk is wat de basis van die gemeenschap is. Integratie betekent niet dat de stad zich aanpast aan iedereen die binnenkomt, maar dat nieuwkomers leren hoe onze samenleving werkt. In Breda verwachten we dat mensen die hier komen wonen onze taal leren, onze regels respecteren en actief deelnemen aan de samenleving. Zonder die gezamenlijke basis ontstaat geen verbondenheid.

Asiel en integratie zijn geen abstract beleidsterrein, maar een kwestie van verantwoordelijkheid en duidelijkheid. Nederland biedt bescherming aan mensen die dat echt nodig hebben, maar wie hier mag blijven hoort ook mee te doen. Dat betekent de Nederlandse taal leren, werken of een opleiding volgen en onze waarden respecteren. Vrijheid, gelijkheid tussen man en vrouw, respect voor de rechtsstaat en vrijheid van meningsuiting zijn geen onderhandelbare punten. Integratie betekent deelnemen aan de samenleving, niet ernaast blijven staan.

Dat betekent dat Breda kiest voor een integratiebeleid dat duidelijk en eerlijk is. Hulp en ondersteuning worden gericht op zelfstandigheid en deelname aan de samenleving. Taalonderwijs, werk en participatie staan centraal vanaf het moment dat iemand hier mag blijven. Wie zich inzet om onderdeel te worden van de samenleving krijgt kansen. Wie dat weigert, kan niet blijven rekenen op dezelfde ondersteuning.

Dat is geen hardheid.
Dat is de basis van een stad waarin samenleven werkt.
Waar we ook grenzen durven stellen

ASIEL EN MIGRATIE IN BREDA

Breda is een stad met een sterke gemeenschap. Die gemeenschap bestaat uit mensen die hier wonen, werken en samen hun stad vormgeven. Nieuwe inwoners kunnen daar onderdeel van worden, maar alleen wanneer duidelijk is wat de basis van die gemeenschap is. Integratie betekent niet dat de stad zich aanpast aan iedereen die binnenkomt, maar dat nieuwkomers leren hoe onze samenleving werkt. In Breda verwachten we dat mensen die hier komen wonen onze taal leren, onze regels respecteren en actief deelnemen aan de samenleving. Zonder die gezamenlijke basis ontstaat geen verbondenheid.

Asiel en integratie zijn geen abstract beleidsterrein, maar een kwestie van verantwoordelijkheid en duidelijkheid. Nederland biedt bescherming aan mensen die dat echt nodig hebben, maar wie hier mag blijven hoort ook mee te doen. Dat betekent de Nederlandse taal leren, werken of een opleiding volgen en onze waarden respecteren. Vrijheid, gelijkheid tussen man en vrouw, respect voor de rechtsstaat en vrijheid van meningsuiting zijn geen onderhandelbare punten. Integratie betekent deelnemen aan de samenleving, niet ernaast blijven staan.

Dat betekent dat Breda kiest voor een integratiebeleid dat duidelijk en eerlijk is. Hulp en ondersteuning worden gericht op zelfstandigheid en deelname aan de samenleving. Taalonderwijs, werk en participatie staan centraal vanaf het moment dat iemand hier mag blijven. Wie zich inzet om onderdeel te worden van de samenleving krijgt kansen. Wie dat weigert, kan niet blijven rekenen op dezelfde ondersteuning.

Dat is geen hardheid.
Dat is de basis van een stad waarin samenleven werkt.
https://lpfbreda.nl/fortuyn_media/2026/02/5464465-scaled.png
ASIEL EN MIGRATIE IN BREDA

Waar we ook grenzen
durven te stellen

LPF Breda zal altijd pleiten voor een streng en rechtvaardig asielbeleid, opvang in de eigen regio en een tijdelijke migratiestop. We helpen wie echt bescherming nodig heeft, maar bewaken onze draagkracht, veiligheid en leefbaarheid. Menselijk waar het kan, streng waar het moet.

Het moment waarop goedbedoelde woorden hun betekenis verliezen. Wanneer “solidariteit” verandert in “dwang”. Wanneer “tijdelijk” niet meer tijdelijk is, maar permanent. Wanneer “draagkracht” een rekbaar begrip wordt, en de mensen zich afvragen: wanneer zijn wij aan de beurt?  Breda is een stad met een warm, en gastvrij hart. Maar ook met grenzen aan wat sociaal, fysiek en financieel houdbaar is.

Terwijl Den Haag worstelt met een onhoudbaar migratiebeleid, worden gemeenten, en dus ook Breda, geconfronteerd met de gevolgen door de Spreidingswet, taakstellingen, spanningen in onze wijken en dorpen en onveiligheid op straat.  We bouwen voort op het Beleidskader Inburgering 2023–2027, maar herzien de uitvoering van de Spreidingswet fundamenteel: opvang met draagkracht, grenzen en lokale regie. Geen beleid zonder grenzen, geen opvang zonder draagvlak.

LPF Breda weigert uitvoerder te zijn van falend beleid. Wij voeren uit wat wettelijk moet, maar nooit klakkeloos, nooit zonder draagkracht, en nooit ten koste van u. We kiezen voor menselijke maat én harde grenzen. Voor realisme, voor verantwoordelijkheid, maar geen schuldgevoel. Breda is geen opvangmachine. Breda is ónze stad, en wij bepalen mee hoe zij functioneert.

Wat willen we bereiken?

Lokale regie:  Breda beslist zélf over haar toekomst en over wat draagbaar is voor haar inwoners. Wij voeren wetten uit, maar niet blind, niet zonder debat, en niet zonder draagkracht. Geen opvanglocaties zonder overleg met bewoners, geen “moet van Den Haag” zonder inspraak van Breda.

Eerlijke woonverdeling:  Iedereen die hier woont, werkt en wortelt mag niet langer achteraan staan. LPF pleit landelijk voor afschaffing van de voorrang voor statushouders en rijksdoelgroepen, lokaal voeren we geen verdere verruiming van deze regels door, omdat dat het vertrouwen ondermijnt van iedereen die al jaren wacht op een woning.

Menselijke opvang, begrensde omvang: Menselijkheid betekent ook grenzen durven trekken. LPF Breda kiest voor kleinschalige opvang onder toezicht, met duidelijke afspraken over veiligheid, leefbaarheid en duur. Elke locatie krijgt een einddatum, een maximumaantal en een evaluatieplicht. Zodra draagkracht of veiligheid in het gedrang komt, gaat de deur dicht. Zo houden we de balans tussen compassie en controle.

Integratie met resultaat: Wie hier mag blijven, krijgt alle kansen, maar ook alle verplichtingen. Integratie begint niet na een aantal jaren, maar gelijk op de eerste dag. LPF Breda verlangt dat nieuwkomers de taal leren, werk zoeken, scholing volgen en actief deelnemen aan de Nederlandse samenleving. Geen vrijblijvendheid, geen uitstel, geen uitzonderingen.

 

Hoe gaan we dit bereiken?

Hoe gaan we dit bereiken?

Lokale regie

Democratische besluitvorming
Migratiebeleid raakt direct aan de leefomgeving van inwoners en moet daarom transparant en democratisch worden genomen. LPF Breda wil dat elke beslissing over opvanglocaties of huisvesting pas wordt genomen na een openbare behandeling in de gemeenteraad. Inwoners krijgen vooraf duidelijke informatie en de mogelijkheid om hun mening te geven. Pas wanneer alle feiten en gevolgen op tafel liggen neemt de raad een besluit. Zo blijft migratiebeleid onder controle van de Bredase democratie en niet van gesloten besluitvorming achter de schermen.

Wijktoetsing vooraf
Voordat opvanglocaties worden geopend moet duidelijk zijn wat de impact is op een wijk. Daarom wil LPF Breda dat elke locatie vooraf wordt getoetst op draagkracht. Daarbij wordt gekeken naar zorgcapaciteit, veiligheid, woningdruk en de sociale balans in de wijk. Wanneer een wijk al zwaar belast is krijgt deze rust en geen extra opvang. Door vooraf een eerlijke analyse te maken voorkomen we dat problemen pas zichtbaar worden wanneer het al te laat is.

Bindend toetsingskader
Breda krijgt een duidelijk en bindend toetsingskader voor opvanglocaties. Hierin worden harde criteria vastgelegd voor leefbaarheid, veiligheid en voorzieningen. Wanneer opvang leidt tot overbelasting van zorg, politie of wijkvoorzieningen kan de gemeente ingrijpen. Dat betekent dat opvang kan worden aangepast, uitgesteld of beëindigd wanneer grenzen worden bereikt. Zo blijft de draagkracht van de stad het uitgangspunt.

Eerlijk woonbeleid

Geen automatische voorrang
LPF Breda wil een eerlijk woningbeleid waarin urgentie alleen wordt gegeven aan mensen die daadwerkelijk in een noodsituatie verkeren. Denk aan slachtoffers van huiselijk geweld, mensen die hun woning verliezen door brand of inwoners met medische urgentie. Voorrangsregels op basis van afkomst of status verdwijnen. Zo blijft het systeem begrijpelijk en rechtvaardig voor iedereen die op een woning wacht.

Herziening van afspraken met corporaties
De gemeenteraad moet weer zeggenschap krijgen over de verdeling van woningen in Breda. LPF Breda wil daarom dat afspraken met woningcorporaties worden herzien wanneer woningen structureel worden gereserveerd voor specifieke doelgroepen zonder lokaal besluit. De gemeenteraad bepaalt hoe de woningvoorraad wordt verdeeld. Zo blijft het woonbeleid democratisch gecontroleerd en afgestemd op de behoeften van de stad.

Transparantie in cijfers
Eerlijke verdeling vraagt om openheid. Daarom publiceert Breda jaarlijks een overzicht van woningtoewijzingen per doelgroep, wijk en wachttijd. Ook wordt zichtbaar gemaakt hoeveel woningen via urgentie of andere regelingen worden toegewezen. Deze transparantie maakt het beleid controleerbaar en versterkt het vertrouwen van inwoners in een eerlijke woningverdeling.

Controle en transparantie in beleid
Migratiebeleid moet gebaseerd zijn op feiten en niet op aannames. LPF Breda wil daarom dat cijfers over opvang, huisvesting en kosten structureel worden gepubliceerd. Door beleid meetbaar en controleerbaar te maken ontstaat duidelijkheid voor inwoners en bestuur. Transparantie zorgt ervoor dat keuzes eerlijk kunnen worden beoordeeld en waar nodig worden bijgestuurd.

Menselijke opvang, maar begrensd en tijdelijk

Tijdelijkheid en toezicht
Opvanglocaties in Breda krijgen altijd een duidelijke einddatum en een maximale capaciteit. De situatie op elke locatie wordt regelmatig geëvalueerd op veiligheid, leefbaarheid en uitstroom. Wanneer er structurele problemen ontstaan kan de gemeente ingrijpen en de opvang aanpassen of beëindigen. Zo blijft opvang tijdelijk en beheersbaar voor de stad.

Psychologische begeleiding
Veel asielzoekers komen uit oorlogssituaties en hebben traumatische ervaringen meegemaakt. Daarom is professionele geestelijke begeleiding belangrijk voordat integratie kan beginnen. Deze zorg wordt georganiseerd in samenwerking met gespecialiseerde instanties en wordt gefinancierd door het COA. Zo krijgen mensen de juiste ondersteuning zonder dat de gemeentelijke voorzieningen onder druk komen te staan.

Integratie met resultaat

Directe inburgering
Integratie begint vanaf de eerste dag. Nieuwkomers die in Breda mogen blijven starten direct met taalonderwijs, kennis van de Nederlandse samenleving en praktische begeleiding. Zo leren zij hoe onze samenleving werkt en welke normen en waarden daarbij horen. Integratie betekent actief deelnemen en verantwoordelijkheid nemen voor de toekomst.

Direct aan het werk
Werk is een belangrijke sleutel tot integratie. Daarom wil LPF Breda dat nieuwkomers zo snel mogelijk worden gekoppeld aan werk, scholing of een maatschappelijke stage. Door actief deel te nemen aan werk of opleiding leren mensen sneller de taal en bouwen zij een eigen bestaan op. Binnen enkele maanden na aankomst moet deelname aan werk of opleiding de norm zijn.

Meetbare integratie
Integratie moet zichtbaar resultaat opleveren. Daarom wil LPF Breda duidelijke doelen stellen voor zelfstandigheid en participatie. Binnen twaalf tot achttien maanden moet iedere statushouder stappen hebben gezet richting werk, opleiding of zelfstandige deelname aan de samenleving. Zo blijft integratie gericht op vooruitgang in plaats van op administratieve processen.

Aanpak van fraude en misbruik
Hulp en voorzieningen zijn bedoeld voor mensen die ze nodig hebben. Misbruik van systemen ondermijnt het vertrouwen in beleid. Daarom wil LPF Breda actief toezicht op fraude in combinatie met woningtoewijzing en uitkeringen. Wanneer misbruik wordt vastgesteld volgen duidelijke maatregelen. Zo blijft ondersteuning eerlijk voor iedereen.

De migratiebalans

Jaarlijks inzicht in migratie
Om beleid eerlijk te beoordelen introduceert LPF Breda de Migratiebalans: een jaarlijks openbaar rapport dat inzicht geeft in de effecten van migratie op Breda. Hierin worden cijfers opgenomen over instroom, opvang, huisvesting en kosten. Ook worden de effecten op zorg, onderwijs, veiligheid en leefbaarheid zichtbaar gemaakt.

Transparantie en onafhankelijke toetsing
De Migratiebalans wordt jaarlijks besproken in de gemeenteraad en openbaar gemaakt voor inwoners. Onafhankelijke deskundigen of de Rekenkamer kunnen de cijfers toetsen zodat de informatie betrouwbaar blijft. Door transparantie en controle ontstaat beleid dat gebaseerd is op feiten en waar inwoners vertrouwen in kunnen hebben.

Wat betekent dit voor u?

Wat betekent dit voor u?

  • U merkt dat Breda meer grip krijgt op migratie, niet andersom.
  • U ziet dat opvang nooit meer wordt opgelegd zonder inspraak van bewoners.
  • U ervaart dat elke wijk wordt beschermd tegen overbelasting en oneerlijke druk.
  • U weet dat de gemeente grenzen durft te stellen wanneer draagkracht of veiligheid in gevaar komt.
  • U hoeft niet langer toe te kijken hoe uw kinderen achteraan de rij staan voor een woning.
  • U ziet dat voorrang alleen nog geldt voor échte nood, niet voor Haagse doelgroepen.
  • U merkt dat opvang kleinschalig, veilig en tijdelijk wordt mét einddatum en toezicht.
  • U weet dat nieuwkomers vanaf dag één meedoen: taal, werk, scholing en verantwoordelijkheid.
  • U ervaart dat regels eerlijk worden gehandhaafd, zonder uitzonderingen of excuses.
  • U ziet dat fraude en misbruik actief worden aangepakt, niet genegeerd.
  • U merkt dat uw wijk veiliger en rustiger blijft omdat draagkracht vooraf wordt getoetst.
  • U krijgt inzicht in alle cijfers via de jaarlijkse Migratiebalans: eerlijk, transparant en controleerbaar.
  • U ziet dat Breda niet langer de uitvoerder is van falend beleid, maar haar eigen keuzes maakt.
  • U voelt dat menselijkheid en grenzen elkaar versterken, niet uitsluiten.
  • U merkt dat statushouders sneller integreren doordat werk en taal verplicht beginnen bij dag één.
  • U ziet dat overlast direct wordt aangepakt, er wordt passend ingegrepen, niet weggekeken.
  • U krijgt een gemeente die verantwoordelijkheid neemt voor veiligheid, leefbaarheid en rust.
  • U ervaart dat solidariteit eerlijk wordt verdeeld, niet eenzijdig op uw schouders landt.
  • U ziet dat Breda geen opvangmachine is, maar een stad die haar inwoners centraal zet.
  • U leeft in een stad met een warm hart én een rechte rug.
https://lpfbreda.nl/fortuyn_media/2021/04/LOGOklein-e1617455421586.png
Doe mee!Social media
Volg ons zodat je niets hoeft te missen!
https://lpfbreda.nl/fortuyn_media/2021/04/LOGOklein-e1617455421586.png
Doe mee!Social media
Volg ons zodat je niets hoeft te missen!

©2026 LPF Breda – Alle rechten voorbehouden

©2026 LPF Breda – Alle rechten voorbehouden